Компания правомочие бухгалтеры и юристы

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы

  • Записи сообщества
  • Поиск

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена
Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Всем выйти из тени: в России с 1 января вводится налог на самозанятых граждан

Начиная с 01.01.2019 года в Москве, Московской области, Татарстане и Калужской области будет введён налог на самозанятых граждан – парикмахеров на дому, мужей на час и т.д.

Подобное налогообложение будет в тестовом режиме – результаты определят в каком виде система распространится по всей России и распространится ли вообще.
Показать полностью…

Новый налог коснётся всех граждан, зарабатывающих деньги без регистрации ИП и не являясь наемным работником. При этом, если гражданин не имеет сделок с юридическими лицами, то он обязан платить лишь 3% дохода в то время как при работе с юр. лицами ставка повысится до 6%.

Подобная система также позволяет не оформлять ИП, если суммарный доход гражданина от такой деятельности не превысит 10 000 000 рублей в год. В противном случае он будет обязан зарегистрировать ИП или коммерческую организацию.

Юристы компании «Правомочие» рекомендуют отнестись серьёзно к вопросам регистрации ИП и коммерческих организаций. Штрафы за незаконную предпринимательскую деятельность могут достигать сотни тысяч рублей. Если вы не уверены, стоит ли вам регистрировать ИП или остаться самозанятым – лучше проконсультируйтесь в юридической компании. Там же вы можете заказать составление договоров и зарегистрировать юридическое лицо.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Двое за одного: Росстат обязал НКО сдать две формы отчётности за 2018-ый год

Кроме ежегодной формы отчётности 1-СОНКО «Сведения о деятельности социально-ориентированной некоммерческой организации» на один раз появится также 1-НКО «Сведения о деятельности некоммерческой организации», которую потребуется сдать до 1 апреля 2019 года.
Показать полностью…

Если 1-СОНКО сдают только социально ориентированные учреждения (кроме муниципальных организаций и политических партий), то 1-НКО обязательна для всех без исключения.

Не освобождаются от этого даже организации банкроты или временно неработающие. Для освобождения от сдачи отчётности требуется решение арбитражного суда и пометка о ликвидации в ЕГРЮЛ.

1-СОНКО содержит полную информацию по вилам деятельности организации, источники и объемы формирования имущества, численность сотрудников, данные о помещениях, количество получивших помощь и т.д.

1-НКО же содержит только информацию об источниках получения денежных средств, их использование и данные о численности сотрудников.

Специалисты компании «Правомочие: бухгалтеры и юристы» также занимаются вопросами, связанными с регистрацией и функционированием НКО. Если вы не уверены в том, что Устав НКО или иные документы составлены правильно, рекомендуется обратиться в юридическую компанию. Они также занимаются ликвидацией некоммерческих организаций.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Малому и среднему бизнесу помогут с помощью новой системы гарантийной поддержки

Недавно был запущен пилотный проект новой системы поддержки малого и среднего бизнеса. Суть новой субсидии заключается в назначении «фактора» — организации, которая выдает деньги поставщику на основе документов об отгрузке товаров, а покупатель потом расплачивается уже с ней.
Показать полностью…

Такая поддержка позволяет комфортнее чувствовать себя поставщикам в условиях столичного бизнеса. Это гарантирует получение прибыли, в то время как взысканием денег с нерадивого покупателя займется уже более крупная компания. Это так же включает и ведение судебных споров по обязательствам выполнения контракта.

Кроме того, Фонд содействия кредитованию малого бизнеса Москвы начнёт выдавать поручительства для получения кредитов малыми предприятиями и управления их дебиторской задолженностью.

Данные субсидии вошли в систему уже существующих субсидий для бизнеса Москвы, вроде оплаты расходов на экспорт или участия в конференциях.

Специалисты компании «Правомочие: бухгалтеры и юристы» также оказывают поддержку малому и среднему бизнесу. Предприниматели могут переложить бухгалтерский учёт и составление договоров на юридическую компанию, а также зарегистрировать юридические лица и приобрести множество других услуг, которые пригодятся современному бизнесмену.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

А бутылка снаружи: ФАС вступилась за правообладателя товарного знака «Красное&Белое»

ООО «Атлас», владелец торговой марки «Красное&Белое», подала жалобу о недобросовестной конкуренции в федеральную антимонопольную службу на ООО «Айхал». Последние использовали схожую вывеску для своего магазина.
Показать полностью…

УФАС по Краснодарскому краю отправило запрос в Роспатент для анализа вывесок с целью определения сходства. Вывеска была признана похожей на товарный знак во владении «Атласа». Она имела те же слова, схожую цветовую гамму и полное фонетическое сходство. Всё это означало сходство знаков до степени смешения. Такая ситуация является нарушением законодательства РФ.

ФАС планировала подать в суд на ООО «Айхал» по пункту 2 статьи 14.6 закона о защите конкуренции – «не допускается копирование или имитация фирменного стиля конкурента».

В свою очередь, владелец компании казал, что приобрел магазин с такой вывеской в 2017 году и при поступлении жалобы тут же демонтировал вывеску, поставив взамен «Алкобутик купаж». Поскольку нарушение больше не имеет места, а о потери прибыли ООО «Атлас» не заявляли, иск в суд отправлен не был.

Наши юристы рекомендуют внимательно относиться не только к своим товарным знакам, но и всем рекламным материалам. Использование чужого товарного знака может быть даже в меню или на ценниках и это тоже считается нарушением закона. В юридических фирмах также проводят анализ надписей и изображений на сходство с товарными знаками до их регистрации – это позволяет избежать финансовых потерь в будущем.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Надежный, как швейцарские часы: товарный знак принёс своим владельцам проблемы из-за ФАС

Товарный знак «SWISS ORIGINAL» принес проблемы своим владельцам – Манчестер Груп и ООО «Собрание» — поскольку ФАС нашла в нем признаки недобросовестной конкуренции.

3 сентября комиссия федеральной антимонопольной службы окончательно признала товарный знак вводящим в заблуждение покупателей. Обе компании использовали для маркировки своего шоколада надпись «SWISS ORIGINAL» и изображение флага Швейцарии.
Показать полностью…
Однако, сам шоколад производился в Ярославской области, поэтому Ассоциация «ШОКОСВИСС» подала заявление в ФАС.

Служба рассмотрела все обстоятельства дела и постановила, что подобная деятельность могла нанести ущерб репутации производителей настоящего швейцарского шоколада и обманывать потребителей.

В компании «Правомочие» товарные знаки проверяются не только на соответствие другим торговым маркам, но и проводится анализ на возможные нарушения законодательства.

Товарный знак может иметь свойства рекламного материала — если информация на нём вводит в заблуждение, то это может стать причиной иска со стороны ФАС или иных государственных органов.

Для предотвращения подобных ситуаций обращайтесь к юридическим компаниям, которые специализируется на регистрации товарных знаков.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Сколько вешать в граммах: Павел Дуров сохранил за собой право на товарный знак «Gram»

Павел Дуров, основатель социальной сети Вконтакте и владелец сервиса Telegram, отстоял в суде право на свой товарный знак. Решение суда было в пользу Дурова несмотря на государственную регистрацию знака «Gram» другим лицом.
Показать полностью…

В американском законодательстве касательно торговых марок существует ряд существенных отличий от российской практики. Хотя у них и существует государственная регистрация товарного знака, она не является гарантом собственности. Суд отдает предпочтение тому, кто использовал наименование раньше всех в коммерческих целях.

Павел с помощью адвоката Джона Нойкома сумел доказать коммерческое использование этой торговой марки, в результате чего лицензия и была передана ему. Оппонент Дурова, Дэниэл Джеффри, несмотря на то, что первым зарегистрировал торговую марку для своей криптовалюты, был временно лишен права на её использование.

Джеффри, однако, не собирается сдавать и подает заявки на регистрацию знаков в других странах, в том числе и в России.

Юристы из компании «Правомочие» просят обратить внимание, что в РФ дела обстоят диаметрально противоположно. Несмотря на наличие юридического «веса» коммерческого использования для определения владения знаком, преимущество всегда на стороне того, кто зарегистрировал наименование в Роспатенте. Для ускорения процесса и минимизации количества ошибок стоит обращаться в юридические компании, предоставляющие полную регистрацию товарного знака.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

Открытие сети школ пока ещё только в планах, однако актер уже озаботился защитой торговой марки.
Заявка подана на словесное обозначение «Ten Shin», что переводится как «Небесная душа».

Сеть школ должна будет обучать айкидо детей и взрослых по всей России. Пока нет даже примерного плана осуществления проекта.
Показать полностью…

Регистрация товарного знака является первым шагом.
Подобная предварительная регистрация – частое явление. Сначала зарегистрировав наименование, вы получаете полную защиту от злоумышленников, которые могут создать домен с вашим названием и попытаться его вам же и продать.

Специалисты компании «Правомочие: бухгалтеры и юристы» рекомендуют следовать примеру актёра и озаботиться созданием торговой марки ещё до регистрации юридического лица. Это наиболее оптимальный способ избежать проблем в будущем.

Правомочие: Бухгалтеры и Юристы запись закреплена

С 2010-го года количество индивидуальных предпринимателей в Москве выросло на 71% и достигло количества более 300 тысяч. Правительство города не планирует останавливаться на достигнутом и расширяет меры поддержки малого и среднего бизнеса.
Показать полностью…

Для поддержки производств будут предусмотрены размеры возвращаемых средств — они вырастут до 35% потраченной суммы на отечественное оборудование. Также будет возмещаться оплата процентов по кредитам в размере ключевой ставки Центробанка и 5 процентных пунктов сверху.

При участии в ярмарках, российских и международных конгрессах, выставках будет покрываться 50% затрат предприятия, связанных с участием в мероприятии. Однако, максимальная сумма ограничена 350 000 рублей и 700 000 рублей для российских и международных мероприятий соответственно. Есть возможность также записаться в коллективные стенды «Сделано в Москве».

Будут упрощены меры регистрации товарных знаков и подачи налоговых деклараций. Упрощение происходит за счёт внедрения электронных форм обращений через интернет, что уменьшит очереди и вероятность ошибок при оформлении.

Расходы для предприятий, экспортирующих продукцию также будут компенсированы за счёт субсидий. Суммы ограничены 50% от выручки от партии для затрат на патентование и сертификацию за рубежом, а 20% от стоимости партии будет пределом для субсидий по затратам на транспортировку.

Для предприятий будут предусмотрены льготные способы повышения квалификации — создана система бесплатных обучающих программ по маркетингу, законодательству и т.д.

Подобные условия станут хорошим подспорьем для создания нового предприятия — от ИП до акционерного общества.

Наши специалисты помогут вам в таких вопросах, как бухгалтерский учёт, регистрация юридического лица и товарного знака, а также во многих других. Более того, юристы помогут оформить всю документацию правильно, что обеспечит беспрепятственное получение всех положенных субсидий.

ООО «Правомочие», Москва – полные сведения из официальных источников: контакты, учредители, руководство, реквизиты и прочие данные.

Ликвидация

Организация ликвидирована: 31 октября 2018 г.

Способ прекращения: Ликвидация юридического лица

Учредители

Согласно данным ЕГРЮЛ учредителем ООО «Правомочие» является 1 физическое лицо:

Выявлены 2 связанных c ООО «Правомочие» организации и индивидуальных предпринимателя.

Госзакупки

Сведения об участии ООО «Правомочие» в госзакупках в качестве поставщика или заказчика по 44-ФЗ, 94-ФЗ и 223-ФЗ отсутствуют.

Данных о проведении в отношении ООО «Правомочие» плановых и внеплановых проверок нет.

Филиалы и представительства

Сведения о филиалах и представительствах ООО «Правомочие» отсутствуют.

Финансовые показатели ООО «Правомочие» приведены в бухгалтерской отчетности за 2017 год .

Судебные дела

Имеются данные о 5 завершенных судебных делах с участием ООО «Правомочие»:

Информация об исполнительных производствах в отношении ООО «Правомочие» не найдена.

Сведения о лицензиях у организации отсутствуют.

Последние изменения

Завершено судебное дело №А40-85908/2018 от 23.04.2018 в роли истца

Возобновлено судебное дело №А40-85908/2018 от 23.04.2018 в роли истца, инстанция: кассация.

Завершено судебное дело №А40-85908/2018 от 23.04.2018 в роли истца

Возобновлено судебное дело №А40-85908/2018 от 23.04.2018 в роли истца, инстанция: кассация.

Возобновлено судебное дело №А40-85908/2018 от 23.04.2018 в роли истца, инстанция: кассация.

Статус организации изменен с «в процессе ликвидации» на «ликвидирована».

Краткая справка

ООО «Правомочие» зарегистрирована 30 декабря 2016 г. регистратором Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 46 по г. Москве. Руководитель организации: руководитель ликвидационной комиссии Фомина Елена Евгеньевна. Юридический адрес ООО «Правомочие» — 125310, город Москва, улица Барышиха, дом 44, этаж 1 пом III комната 2.

Основным видом деятельности является «Деятельность в области права», зарегистрированы 4 дополнительных вида деятельности. Организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ПРАВОМОЧИЕ» присвоены ИНН 7733312194, ОГРН 5167746508342, ОКПО 06218830.

Организация ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ПРАВОМОЧИЕ» ликвидирована 31 октября 2018 г. Причина: Ликвидация юридического лица.

Телефон, адрес электронной почты, адрес официального сайта и другие контактные данные ООО «Правомочие» отсутствуют в ЕГРЮЛ и могут быть добавлены представителем организации.

Веб-страница юридической компании: http://www.pravomochie.ru

Адрес: Москва, Олимпийский пр-т, д.16, подъезд 9А, этаж 6, офис 6001 А

Отзывы об этой компании: 29 отзывов

Оставить свой отзыв ▼

Обслуживала 2 компании в данной организации.
ИП: нулевая ИП без деятельности, почему то бухгалтера данной организации сдавали отчетность как за упрощенную систему налогообложения, хотя ИП изначально была на основной. Итог – штрафы от налоговой на 60 тыс. руб. Закрывать пришлось самой. В компенсации отказали. Папку с документами якобы «потеряли», но вина по их мнению моя – должна была раньше заметить что отчетность не та. Уважаемые ООО «Профессиональные Услуги», если бы я разбиралась в отчетностях и их видах, я бы не дала вам организации на обслуживание, а сдавала их сама.
ООО: Компания открывалась и велась полностью у них. Фирма была нулевая, никакой деятельности за 4 года. Решила закрыть. Заплатила ООО «Профессиональные Услуги» денег за ликвидацию. На словах обещано ликвидировать за полгода, максимум 9 месяцев (учитывая нулевочность компании и отсутствие сотрудников). Прошло полтора года. Отказ в закрытии из-за проблем с ПФР (то не сдана отчетность, то не хватает каких то форм и так уже 8 месяцев). Как такое получилось с чистой нулевой компании без какой либо деятельности, с вовремя оплаченными квартальными и годовыми отчетностями – объяснить не могут.
Руководство избегает общения с клиентами.
Раз в полгода меняются бухгалтера.
Юристы ООО «Профессиональные Услуги» отдельная история – меняются чуть ли не каждый квартал, дозвониться практически не реально. На получившийся дозвон отвечают – «я посмотрю в какой стадии ваш вопрос и перезвоню в течении дня». После этого пропадают на недели. В итоге ты почти месяц тратишь на то, чтобы выяснить в каком состоянии находится ликвидация организации. Еще месяц уходит пока у горе-»юриста» появится время вникнуть в твою проблему и как то начать двигаться.
Не хотите проблем для организации – бегите, пока не поздно.
Если руководство все таки заинтересовано в своих клиентах, то выполните уже свои обязательства по ликвидации компании ООО «Леди», и хватит заставлять клиентов платить за ошибки своих юристов и бухгалтеров! А то получается их работа оплачивается не по одному разу, а выполняется с косяками и последующими проблемами, которые вас как обычно «не касаются».

Зря Вы так – предыдущие отзывы. Прочитал – не могу не написать. Компания очень хорошая я веду там бухгалтерию 7 лет. Посмотрите на их сайте сколько много хороших видео-отзывов от довольных клиентов – столько нет ни у кого

Худшая компания по ведению бухгалтерии.

Ни в коем случае не обращайтесь в организацию по введению бухгалтерии.
Они не могут сдать нулевую отчетность», так как это не относиться к бухгалтерским услугам. И за нулевую отчётность надо отдельно платить . Это же не введение бухгалтерии. И то что оплачено вперёд за 3 месяца, не имеет значения.

Не могу в полной мере оценить работу в компании.
Очень зависит от того, на что Вы пришли работать и как сумели себя преподнести на собеседовании. Если ты не ходишь регулярно на встречи с высшим менеджментом и не имеешь с ними прямого контакта – о карьере можно честно и сразу навсегда забыть.
Корпоративную мобильную связь не оплачивали и проезд на работу не оплачивают.
Закончил очень престижный вуз с красным дипломом.
А вот здесь, мне нужно сделать глубокий вдох и сосчитать до 7, что бы оставаться максимально объективным и не выплескивать свои обиды.

я не говорю, что я все делал идеально, но в первую очередь уважал себя, как обязывало мои воспитание и принципы..
Это мир настоящих акул, не стоит думать, что в других юридических и бухгалтерских компаниях сильно отличаются условия.. все так устроено, что выживает самый лояльный, шустрый и умеющий хорошо презентовать перед руководством свою работу…
Знаю, что во всех других компаниях более хорошие люди работают и поэтому рекомендую своим друзьям и подругам устраиваться туда..
Обучают еще на тренинге в первые дни работы и всем, что связано с работой соблюдается четкость и стабильность.

Мне позвонили с номера 8(495)649-81-39 и автоответчик сообщил, что моя организация не имеет права на существование в связи с действующим законом от 01.07.2017 года. Был продиктован вышеуказанный телефон для связи либо оставить заявку на сайте http://www.pravomochie.ru/, мне помогут юристы и бухгалтера.
После такого я в жизни не обращусь в данную компанию. С ФНС разберусь как-нибудь сама.
Если это был пиар, то отвратительный.
Если это был черный пиар от конкурентов – зачет, отлично сработано.

Ужасная компания, по вине данной компании у нас на 2 месяца заблокировали счет, когда начали разбираться, выяснилось, что их сотрудники не правильно оформили документы и наши налоги ушли в непонятном направлении. В результате 2 месяца самостоятельно решали свои проблемы, » Правомочие» ничем не помогло, а в ответ на наши претензии говорят, что они не несут ответственности за своих сотрудников.
Обходите стороной эту контору стороной.

Отвратительная не не компетентная компания. Сотрудничество с «этой» компанией повлекло к большим штрафам от налоговой и головную боль у нового бухгалтера. Бухгалтера «правомочий » ведущие наши компании (3 компании) допускали ошибки в проводках, не правильно велась база., не правильно сдавалась отчетность. На официальные претензии не отвечают, дозвонится или получить ответ не возможно. Шантажом (не отдавали выгрузку из баз) пришлось подписать акты,долгое время не давали пароли от баз новой бухгалтерии. И после этого связь с ними закончилась. Команда которая нас обслуживала сменилась несколько раз. Сотрудники от туда бегут.Сейчас они с ООО перешли на ИП. НЕ советую обращаться к ним, безответственные сотрудники и руководитель, не умеют работать.Сотрудник Анна Наумова либо глухая либо «тупенькая» обещает перезвонить и не делает этого – это не профессионально.Буду писать отрицательные отзывы на разных форумах (большом количестве) что бы люди знали что их ждет, если они приняли решения работать с «правомочие» .

Хочу рассказать будущим соискателям о том, как проводятся собеседования в компании «Правомочие». Меня пригласили на позицию руководителя отдела (благо имею большой опыт работы с клиентами). Договорились с менеджером по персоналу о том, что я подъеду на собеседование к определенному времени. Перед посещением компании прочитал много отзывов бывших сотрудников и заметил странную особенность: на каждый негативный отзыв сразу пишется положительный, причем положительные отзывы написаны односложно, т.е. проще говоря одним человеком. Также данная вакансия раз в полгода появляется на сайтах поиска работы, что наводит на определенные размышления. Несмотря на все это решил поехать и разобраться во всем на месте. Прибыл в указанную компанию за 5 минут до назначенного времени. Как оказалось , менеджер по персоналу был немного занят и меня попросили подождать. Ожидание «немного занятого менеджера по персоналу» продлилось, о ,страшно сказать, около 45 минут. Вообще-то я не жду на собеседовании в прихожей больше 30 минут, а если менеджер или кто-либо другой задерживается больше указанного времени, то без сожаления покидаю территорию потенциального работодателя, т.к. считаю это неуважением к себе как к будущему сотруднику. Здесь же начал появляться спортивный интерес, на сколько опоздает менеджер по персоналу. И о чудо спустя 45 минут ко мне снизошли (менеджер по персоналу даже не соизволил извиниться за опоздание, скорее всего он мне сразу дал понять , какое место я буду занимать в компании). Побеседовали ,не более 10 минут, и после этого менеджер мне предложил подождать какого-то руководителя. Я уже начал бояться, что и руководитель также придет ко мне через 45 минут, но мои опасения не оправдались и руководитель был более быстр и пришел минут через 5. После беседы он, о чудо, поинтересовался , на какую позицию я претендую и сказал, что может предложить мне позицию менеджера по продажам, на что получил категоричный отказ. Мне не жаль потраченного времени на собеседование в данной организации, но я хочу предостеречь будущих соискателей, которые желают попасть на работу в «Правомочие»: перед тем как идти устраиваться в данную организацию подумайте, если на этапе собеседования Вас заставляют долго ждать, то как к вам будут относиться, когда вы будете сотрудниками данной компании. При принятии решения очень внимательно читайте отрицательные отзывы бывших сотрудников. И если честно, то я полностью согласен со многими бывшими или несостоявшимися сотрудниками в том, что в «Правомочии» работать не стоит!

Хорошая компания, у меня была сложность с закрытием ООО, т.к. нас двое учредителей, мне помогли, в августе 2015. Сейчас обслуживаюсь у них по бухгалтерскому учету, без нареканий, позвонят, вовремя напомнят, что сдать. Недоумеваю про отзывы ниже. Про видео отзывы точно знаю, что клиенты, сам оставлял.

неплохое расположение офиса – обучение – сертификация – — в общем, с точки зрения исполнителя, вполне нормально поставлен процесс Замечательные, отзывчивые Коллеги. Отличные отношения с руководящим составом. Великолепное место работы для начинающих и профессионалов, где каждый ориентирован на результат. могу смело утверждать, что, проработав здесь более пяти лет, я знаю компанию изнутри, и исходя из всего этого, делаю выводы. условия для работы очень хорошие, много дополнительных возможностей. причем возможности не только в плане карьерного роста, но и в плане личностного развития
Работаю здесь уже более пяти ,срок конечно не большой,но тем не менее его достаточно чтобы сложилось определенное мнение.У меня так вышло,что когда устраивался на работу,были определенные проблемы в том плане, что никак не получилось найти место,где можно было бы и учиться параллельно.Универ бросать ради работы не хотелось.

Я вот противоположного мнения, чем Лилия, не просто открыл ООО полгода назад, так мне и б/у ведут, вежливо напоминают когда приехать и т.п. и… девушки красивые

УВАЖАЕМЫЕ РУКОВОДИТЕЛИ ОРГАНИЗАЦИЙ! Ни в коем случае не обращайтесь в организацию Правомочие: бухгалтеры и юристы .
Обращались в эту компанию сразу после открытия фирмы. Они даже не сдали «нулевую отчетность». И оказалось в этом виноват руководитель- вовремя не приехал подписать отчетность! Не хотят оплачивать штрафы (хотя в несвоевременной сдаче отчетности только их вина).Бегите от них, если не хотите потом восстанавливать свою бухгалтерию и платить штрафы за несвоевременно сданную отчетность!

Дамы и Господа, давно не появлялся на сайте (работа, работа, работа). Прошу прощения у моих друзей по сайту, обещаю обязательно исправиться. Всё очень сильно зависит от подразделения, в которое ты попал. Одни перерабатывают регулярно, у других карается несоблюдение графика, у третьих премия Категорически противопоказано бездельникам и лентяям.
Минусов особых не вижу, разве что работать приходится дольше, чем на прошлом месте работы
могу смело утверждать, что, проработав здесь более пяти лет, я знаю компанию изнутри, и исходя из всего этого, делаю выводы. условия для работы очень хорошие, много дополнительных возможностей. причем возможности не только в плане карьерного роста, но и в плане личностного развития Атмосфера хорошая очень внутри компании, все дружелюбны, много общаемся. Часто проводятся различные совместные мероприятия для сотрудников
Я в этой компании с далекого 2003, когда я только-только начинал работать на должности курьера. После того прошло достаточно много времени, и я не могу сказать ничего плохого о своей работе. Начнем с того, что компания устояла во времена, когда были различного рода неурядицы, кризисы и тому подобное. Я не могу сказать, что это никак не сказалось, но благодаря грамотному подходу руководства

-неплохое расположение офиса – обучение – сертификация – – в общем, с точки зрения исполнителя, вполне нормально поставлен процесс Замечательные, отзывчивые Коллеги. Отличные отношения с руководящим составом. Великолепное место работы для начинающих и профессионалов, где каждый ориентирован на результат. могу смело утверждать, что, проработав здесь более пяти лет, я знаю компанию изнутри, и исходя из всего этого, делаю выводы. условия для работы очень хорошие, много дополнительных возможностей. причем возможности не только в плане карьерного роста, но и в плане личностного развития Работаю здесь уже два года,срок конечно не большой,но тем не менее его достаточно чтобы сложилось определенное мнение.У меня так вышло,что когда устраивался на работу,были определенные проблемы в том плане, что никак не получилось найти место,где можно было бы и учиться параллельно.Универ бросать ради работы не хотелось.

Я с удовольствием оставлю отзыв о своем работодателе. Это редкая удача работать в таком замечательном месте! У нас очень дружный коллектив и адекватное руководство. Мне работа нравится , интересная. Офис хороший , обед рядом ) До дома рукой подать, парковка огромная, без нареканий.

Отзыв КЛИЕНТА! Хотите головную боль с бухгалтерией Вашей организации? Обращайтесь в Правомочие ! Очень красиво все рассказывают , и очень уважительно относятся до момента заключения договора и в момент когда им необходимо отснять Видеоотзыв( естественно положительный) которых очень много на их сайте. P.s. Отзыв написан с целью объяснить клиентам реальное положение вещей. Дело в том, что когда мы выбирали компанию для бух. аутсерса на данную компанию невозможно было найти отзыв на сторонник ресурсах, а только отзывы(видео) у них на сайте, в сети они достаточно продвигать и мы по ошибке сделали вывод что если есть средства на маркетинг , то с непосредственной деятельностью точно все в порядке , однако ошиблись . Удачи в бизнесе, обращайтесь в ответственные компании!

Отработала только 2 недели, ничего плохого сказать не могу. С коллективом быстро сдружились , многие здесь работают давно, некоторые как я новички. Меня ввели в курс дела …все предельно понятно. Первое время были некоторые трудности, но мне без «эмоций» помогали вникнуть основательно. Отзывы от моих коллег очень хорошие, говорят, что работа интересная задержек з.п. не бывает, а это самое главное. Работы много, без напрягов, начальство не лютое! Здорово, если все так и будет дальше.

Организация отстой, а отзывы ниже, куплены, я там работал, в курсе всего.

Я работаю в компании. В настоящее время «Правомочие» динамично развивается, растет штат, появляются новые сотрудники. Мы переехали в более просторный офис с хорошим ремонтом и кондиционерами. Территориальное расположение, на мой взгляд, очень удобное — станция метро Пр.мира (кольцевая) всего в 3-x минутах от офиса. Отличное рабочее место, есть чай, кофе. Больничные оплачиваются, так же как и отпуск 28 календарных дней. Особенно хочу отметить доброжелательную обстановку в коллективе, лояльное и адекватное руководство.Кстати, дни рождения, праздники и корпоративные мероприятия здесь проходят весело и интересно – есть с чем сравнить.
Конечно, нужно быть готовым к тому, что бездельничать не придется, работы действительно много.

Я работала там. Мне там нравилось. Грамотный подход по подбору сотрудников, все дружили и всегда ладили между собою. Корпоративы, поздравления с Днем рождения, подарки-всегда были, очень приятно! Ушла по личным обстоятельствам(

Руководство не понятно чем занимается, но коллектив профессиональный и хороший.
Работала там

Добрый день,дамы и господа!Я,работала в этой компании .Евгения Журавлева,я застала ,он пришел когда я еще работала, серый персонаж,ни чего выдающего, очень приставучий, с виду хочеться показаться хорошим, но очень надоедлив и очень мутный мужчина.Это его обязанность писать,мол хорошая компания и тд.Единственный плюс хороший коллектив и отзывчивый, Чита Глушковых,адекватные ,но в свою сторону,конечно -это правильно,но к своим работникам нужно по другому относиться.Зп около 6 тыс оклад офицальный, остальная зп черная.Отпуск после 11 месяцев работы-это бред и нарушение законодательства.При мне был случай,когда налоговый консультан увольнялась и до ее плана не хватило каких-то 100 руб, ей выплатили только зп в размере 20 000 тыс,а 10000 тыс премии не дали-это разве по человечески? Я ,думаю если компания дорожит репутацией и чтобы остальные работникии не смотрели коса, можно было и отдать эти 10 000 тыс,но -это уже на совести Глушковых.Еще один минус на праздники ,что на 23 ,что на 8 марта дарят сертификат в лэтуаль на 1000 руб, на большее у них денег нет, в компании всего около 20 чел.Текучка бешенная, собеседования проводят так, как будто принимают в государственную думу..Это компания для студентов,для практики ,но ни как не для серьезной и кто хочет развиваться , кто хочет карьерного росто, то лучше найдите другую работу.В целом компания на 2 балла тянет.

Друзья мои, коллеги, приветствую!
Я – Евгений Журавлёв, начальник отдела по работе с персоналом компании ПРАВОМОЧИЕ.

Я, конечно, прочитал все отзывы о компании, положительные и отрицательные. Здесь нет ничего нового и необычного. Всегда есть довольные и недовольные, и обычно недовольных бывает процентов 20, не больше, и они просто есть всегда. А причины негативных откликов бывают тоже разные, у кого-то это просто несовпадение личных ожиданий с реальностью, кто-то не готов работать с полной отдачей, кто-то соблюдать установленные правила, кто-то просто спамит все компании подряд, плюс конкуренты не дремлят.
Поэтому считаю высказать собственное мнение, а также заявить как должностное лицо, что ПРАВОМОЧИЕ – вполне достойная компания, с чёткими целями, планами развития, высокими требованиями к качеству обслуживания клиентов и очень демократичной корпоративной культурой.
Хочу отметить, что в нашей компании полное соблюдение Трудового Кодекса! Во всём! И, если кто-то знает случаи его несоблюдения, прошу проинформировать меня об этом, я разберусь!

В период подготовки к налоговой проверке мы столкнулись с необходимостью правовой защиты нашей организации. Изучив предложения на рынке юридических услуг и получив положительные отзывы от клиентов консалтинговой группы, мы обратились за правовой помощью именно в эту компанию и действительно этому очень рады. Юристы компании работали профессионально и слаженно: ответили на все интересующие нас вопросы, дали подробные и действующие рекомендации, а также на протяжении всей проверки занимались юридическим оформлением всех необходимых документов. Благодаря вашей компании, мы урегулировали все возникшие проблемы. Опыт совместной работы с консалтинговой группой позволяет рекомендовать эту компанию как профессионального и надежного партнера.

Работала в этой фирме, знаю мнения тех, кто там работал. Фирма ЧЁРНАЯ! Заяву написать на них за несоблюдение Трудового Кодекса! Отпуск только через год и то не факт, девушка работала и её перед отпуском уволили без выплаты отпускных. Женщина ушла в декрет, и перед тем, как уйти, ей предложили уволиться, чтоб не выплачивать декретные! Офис маленький, душный, везде камеры висят (они бы еще каждому в ж. пу камеру поставили б), хотя за кем следить, если там все у всех на виду и штат не большой человек, 20 от силы. ТЕКУЧКА КАДРОВ БОЛЬШАЯ! Постоянно увольняются. Начальница Юлия с её мерзким мужем Сергеем отмывают деньги чёрным путём. Не советую связываться с этой чёрной шарагой.

Я тоже работала в этой компании 2 года назад юристом, проработала не долго всего 4 месяца. Но это вполне хватило чтобы уйти от туда с радостью. Компания маленькая. Директор Юлия Глушкова своих работников вообще не ценит и в грош не ставит. Постоянные штрафы. И действительно единственный нормальный руководитель – это начальник отдела персонала – Олеся Еланская. Я вообще удивляюсь как такой умный и чуткий человек здесь работает.

Согласна с Еленой. Фирма действительно черная, возможно подходить только для тех, кто только что окончил ВУЗ, если в другие места не берут, ввиду отсутствия опыта, и даже в этом случае не рекомендую задерживаться. Опоздание: одна минута десять рублей, нет безусловно поддерживать дисциплину просто необходимо, и сама считаю себя достаточно пунктуальным человеком, но товарищи – мы же в Москве живем, пробки на дорогах, всякое бывает, во всех нормальных компаниях уже давно плавающий график. И вот, если ты опоздал на пять минут у тебя вычитают штраф 50 рублей, потом ты пишешь объяснительную, и потом еще Юлия Александровна походит к тебе и грозить пальчиком, мол последнее китайское предупреждение. Жаркое лето 2010 г: кондиционеры полетели – ремонтировать денег жалко, вентиляторы тоже были этим летом дорогие – жалко. Так и сидели мы в офисе все лето, без единого кондиционера, и вентилятора. И только в одном кабинете, где вообще нет ни одного окна сжалились и поставили вентилятор. За последние пять лет существования компании, заработную плату не повышали ни разу. Зарплаты, которая, на мой взгляд, и так минимальная по Москве, серая, никакого больничного, беременных действительно увольняют, а тем, которым каким-то чудом все-таки удалось, уйди в декрет в этой компании, свое несчастное пособие в размере 2 300 рублей приходилось по несколько месяцев выплачивать. Две недели отпуска (а не положенные четыре) только через год после работы в компании, очень часто практикуется увольнение работника перед самым отпуском, дабы сэкономить на отпускных. Если увольняешься, за неиспользованный отпуск никакой компенсации. (А я как порядочная 2 недели отработала, эх знала бы). А еще работников увольняют одним днем, я бы даже сказала одним часом, в обед подходит в тебе менеджер по персоналу, трудовую книжку в руки и пинок под зад. ТЕКУЧКА КАДРОВ действительно страшно БОЛЬШАЯ, в месяц по несколько человек норма, это при штате в двадцать человек. Компания на рынке уже, по-моему, более 10 лет, и за это время никакого движения вперед. Раньше было несколько офисов, теперь один. Целью компании является моментальное извлечение прибыли, а не оказание качественной услуги, оттуда и соответственно абсолютная незаинтересованность в профессиональном развитие персонала. Главное, чтоб работник продал подороже и денюшек побольше – побольше. Отсюда и обязаловка ходить на тренинги по продажам (кстати, в свое личное время и бесплатно). Отношение к работникам просто свинское, весь коллектив воспринимается исключительно, как «наполнители кассы». Юля приходит в офис, первый вопросу к кассиру «Сколько там у нас сегодня в кассе?». Конечно же, безусловно, цель любого бизнеса получение прибыли, но товарищи вы же с людьми работаете, а не работами. И пока, руководство будет так относиться к людям, никакой 100% отдачи и работы на благо компании вы не получите. И они потом еще удивляются, что у них работники клиентскую базу уводят. Единственным плюсом, наверно, является коллектив, директор по персоналу Олеся, действительно по максиму пытается поддерживать хорошую атмосферу. Ну и наверно заплату действительно платят всегда вовремя (серенькую в конвертике).

Первый отзыв написан самими руководителями компании и продублирован на всех сайтах с отзывами об этой компании. Единственное к чему нет претензий по отзыву – так это коллектив. Он действительно всегда там был дружный. А так не больше 1 за постановку дел в компании.

Очень дружный коллектив. Работодатель всегда вовремя платит зарплату. Хорошо поставлена адаптация нового сотрудника и обучение. Есть возможность карьерного роста. На собеседовании все подробно рассказывают и что обещают то и выполняют.

Источники: http://vk.com/pravomochie, http://www.rusprofile.ru/id/10836257, http://www.peoplesrating.ru/juridical-offices/68-yuridicheskaya-firma-pravomochie/

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *